|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации г. Белово от 09.10.2007 № 300-п
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПООЩРЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОМУ СЛУЖАЩЕМУ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БЕЛОВО"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЕЛОВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 9 октября 2007 г. № 300-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПООЩРЕНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОМУ СЛУЖАЩЕМУ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БЕЛОВО
В соответствии со статьей 26 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 9 Закона Кемеровской области от 30.06.2007 № 103-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы" постановляю:
1. Утвердить Положение о порядке применения поощрения муниципальному служащему города Белово согласно приложению.
2. Контроль за исполнением Постановления возложить на зам. Главы города - руководителя аппарата Кокорину Е.И.
Глава
города Белово
Е.ПАНОВ
Приложение
к Постановлению Администрации
города Белово
от 09.10.2007 № 300-п
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПООЩРЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОМУ СЛУЖАЩЕМУ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БЕЛОВО
1. В соответствии со статьей 26 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 9 Закона Кемеровской области от 30.06.2007 № 103-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы", за образцовое выполнение муниципальными служащими должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности применяются поощрения.
2. Ходатайство о применении поощрения вносится на имя Главы города заместителем Главы города или руководителем структурного подразделения Администрации города. В ходатайстве должны быть указаны краткие сведения о муниципальном служащем, представляемом к поощрению, его заслуги и достижения. Как правило, вопрос о применении поощрения рассматривается в течение семи рабочих дней со дня получения ходатайства.
Глава города вправе лично инициировать вопрос о применении поощрения.
3. Решение о применении поощрения оформляется распоряжением Главы города. Подготовка проекта распоряжения осуществляется отделом кадров Администрации города.
4. Объявление благодарности, вручение единовременного денежного вознаграждения, награждение ценным подарком, Почетной грамотой производится в торжественной обстановке Главой города или заместителем Главы города по его поручению.
5. Объявление благодарности оформляется в виде Благодарственного письма.
6. Вручение единовременного денежного вознаграждения может осуществляться одновременно с объявлением благодарности, награждением Почетной грамотой. Размер единовременного денежного вознаграждения составляет до 5000 рублей; при вручении одновременно с объявлением благодарности до 3000 рублей; при награждении Почетной грамотой до 5000 рублей.
7. Стоимость ценного подарка определяется Главой города в пределах до 10000 рублей в зависимости от заслуг муниципального служащего.
8. Источником финансирования указанных мероприятий являются бюджетные средства, предусмотренные на финансирование наградной системы.
9. Присвоение почетного звания, представление к награждению осуществляются в порядке, установленном действующим законодательством.
Управляющий делами
Т.Ю.МИШИНА
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
